宁波奇美电子有限公司为台湾奇美电子（CMO）子公司，坐落在宁波出口加工区，是专业生产TFT-LCD之后段模组（LCM）厂。目前已经投资5.4亿美金，2008年底员工将达20000人。
宁波奇美电子有限公司目前在宁波出口加工区已经建成LCM厂4座。未来更会规划兴建数座厂房作为母公司后段制程之强力后盾，并将宁波园区发展成全球重点液晶面板生产专区。
宁波奇美的客户遍及全球，在国内更有TCL、长虹、海信、康佳等中国知名家电生产厂商。公司计划五年内成为世界顶尖的后段模组制造服务公司。引领国内液晶面板生产技术的全面提升，供应全球客户高质量服务，与客户成为最佳伙伴。
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一、招募要求
1、学历：中专、技校、职高以上学历；
2、视力：矫正视力0.8以上；
3、年龄：18周岁以上；
4、能吃苦耐劳，品行端正，无不良嗜好；
5、诚信正直、服从公司领导、并具备敬业精神。
二、薪资福利
1、薪资
1.1薪资结构：底薪（基本工资850+其它100）+加班费（平时7.6元/时,周末、日10.1元/时，节假日15.2元/时）+站别津贴（1.5元—4元/天）+夜班津贴（8元/天）+月绩效奖金（0—100元/月，平均50元）+认证津贴（一次50元）
1.2、奖金：季度奖（2、5、8、11月发放）、年终奖、久任奖金：在公司服务满3年一次性领取3000元、服务满六年一次性领取4000元、服务满九年一次性领取5000元。

1.3、综合工资：
试用期工资：900元左右（底薪9折发放），一般第二个月开始轮班，工资可达1300元以上
转正后工资：1400—2000元/月
年收入：不低于20000元（含季度奖、年终奖）
公司试用期三个月，正常班为五天八小时工作制。正式上岗后实行两班倒工作制，如超出正常工作时间按加班计算。
1.4、调薪：员工入职半年、一年、两年、三年分别有固定加薪；另每年度还会根据个人绩效进行加薪
2、福利
2.1、公司生活区设有网吧、影视厅、电视室、书吧、超市、水果行、美发厅、服装店、洗衣房、球场等配套设施；提供员工免费住宿，8人/闲，设施包含空调、电话、独立的卫浴设施、桌椅、橱柜等。床上用品自备，水电费员工自理。
2.2、公司提供一日4餐（早餐2元、中餐5元、晚餐5元、夜宵5元）。早餐：炒饭、面包、馒头、包子、鸡蛋、豆浆、稀饭；中饭、晚饭、夜宵提供二荤二素，饭汤自助；另提供面食、水果餐等多种餐别供挑选。员工每月需承担80元。
2.3、公司每周提供免费班车到购物中心和宁波市区
2.4、试用期或实习期，公司为员工提供最高6万元商业保险；转正后为员工缴纳社保（养老、医疗、失业、生育、工伤）
2.5、员工工作满一年有5天的带薪休假，如满三年另有两天带薪特休。
2.6、公司为员工提供洗衣卷、生日礼卷、节假日礼品、婚丧福利补助
2.7、不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺、体育活动
三、 培训与发展
1、培训：提供员工新人训及专业岗位训练
2、晋升：针对优秀员工，将依照工作绩效及领导能力，提升其为训练员、小队长、领班等职务，公司并提供有竞争力的薪资与教育训练
3、转任：对于表现优异的员工亦可以依公司相关规定转调其它适合职位
员工报到时应带证件及注意事项：
1、 身份证或户籍证明原件（需贴个人照片，并盖有户籍专用章），及复印件2张
2、 学历证明原件或毕业证书原件与复印件
3、 个人一寸照片12张

                                                            重庆博乐人力资源管理有限公司